Poszukiwanie pracy bywa uznawane za jedno z najbardziej niewdzięcznych zadań. Wiele osób twierdzi, że ambitną i odpowiednio finansowaną pracę otrzymuje
Poszukiwanie pracy bywa uznawane za jedno z najbardziej niewdzięcznych zadań. Wiele osób twierdzi, że ambitną i odpowiednio finansowaną pracę otrzymuje się wyłącznie po znajomości. My chcemy Wam podpowiedzieć, czego na pewno nie należy robić i jakie błędy należy wyeliminować w trakcie poszukiwania pracy. Dzięki temu – zwiększycie szansę na zatrudnienie w wymarzonej firmie.
Przede wszystkim – zanim wyślecie dokumenty aplikacyjne, dokładnie je przeanalizujcie i sprawdźcie czy nie zawierają mniej lub bardziej rażących błędów. Kategorycznie zabronione jest kłamanie w CV, ponieważ prędzej czy później prawda wyjdzie na jaw, ponieważ zlecane zadania zweryfikują Wasze umiejętności a nie ma nic gorszego, niż nieuczciwy pracownik.
W przypadku kiedy pracowałyście w wielu miejscach, nie twórzcie obszernych dokumentów, a jedynie uwzględnijcie to zatrudnienie, które dotyczy dłuższego okresu i dzięki któremu zdobyłyście doświadczenie. Zwróćcie też uwagę na załączane zdjęcie- powinno być profesjonalne i poważne.
Jeśli wysyłacie aplikację w formie elektronicznej, pamiętajcie o nadaniu odpowiedniego tytułu wiadomości, aby trafiła ona w ręce osoby odpowiedzialnej za proces rekrutacji.
Zwracajcie też uwagę, czy w ogłoszeniu nie jest doprecyzowane, jaki tytuł ma mieć wysyłana odpowiedź. Nie zapomnijcie również o uzupełnieniu treści maila.
Samo CV w załączniku nie wygląda ani atrakcyjnie, ani profesjonalnie. Dodatkowo – sprawia wrażenie wysłanego na odczepne.
Jeśli już jesteście zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną, to pojawiajcie się na niej. W końcu powinnyście wysyłać życiorysy jedynie w odpowiedzi na te ogłoszenia, które są dla Was faktycznie atrakcyjne. Niewskazana jest rezygnacja z rozmowy kwalifikacyjnej, tym bardzie bez poinformowania o tym potencjalnego pracodawcy. To prezentuje Was, jako osoby nieodpowiedzialne i niedojrzałe a nigdy nie wiadomo, czy za parę miesięcy, czy kilka lat nie będziecie chciały ponownie aplikować do tej firmy bądź też dany rekruter zatrudni się w innej firmie. Nie można za sobą palić mostów, wszędzie należy pozostawiać dobre wrażenie.
Jak dobrze wiecie, rozmowa kwalifikacyjna to sztuka sprzedania siebie i swoich umiejętności, ale równie ważne jest poważne podejście do potencjalnego pracodawcy. Chcąc okazać mu należyty szacunek, kategorycznie zabrania się jakiekolwiek spóźnienia. Lepiej przyjechać zdecydowanie wcześniej na umówione spotkanie i troszkę poczekać, aniżeli spóźnić się chociaż minutę i prezentować się, jako osoba nierzetelna. Zapewne nie musimy Wam przypominać, że na rozmowę należy odpowiednio się ubrać. Niby szata nie zdobi człowieka, ale w tym przypadku prezencja jest bardzo ważna.
W trakcie spotkania – uśmiechajcie się. Ponure osoby sprawiają wrażenie niesympatycznych i nieprzystępnych, co nie jest pożądaną cechą potencjalnego pracownika. Z kolei z osobami uśmiechniętymi dużo przyjemniej prowadzi się konwersację. Starajcie się, aby wasze odpowiedzi nie były schematyczne i żeby wyróżniały się od tych, które rekruterzy usłyszeli od wielu innych osób. Sprawcie, abyście zostały zapamiętane i nie zapomnijcie o pewności siebie, ona również jest jednym z gwarantów sukcesu. Dobrze jest tez przytoczyć kilka wydarzeń z Waszej kariery, z których jesteście dumne i które potwierdzą, Wasze referencje.
Pamiętajcie, że odpowiednia autoprezentacja to połowa sukcesu. Strzeżcie się tych banalnych błędów, ponieważ mogą one źle wpłynąć na Wasz wizerunek i sprawić, że nie dostaniecie wymarzonej pracy.
